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日本留學“半工半讀”真相：時薪、報稅、退稅一次說清
日本允許留學生每周最多打工 28 小時，寒暑假可放開到 40 小時。看似寬松，卻常有人因不了解“合法邊界”而踩雷。本文把便利店收銀、免稅店導購、校內 RA/TA 的真實時薪、報稅細節和年末調整流程拆給你看，不夸張、不隱瞞，只說可落地的事。
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07-17 14:41
為什么勸你一定要參加社團活動 | 日本留學
對中國留學生而言，參與日本社團的價值遠不止于豐富課余生活，它是一把打開多方面成長之門的鑰匙。語言能力的提升：社團提供了真實的語言環境，迫使留學生走出舒適區用日語交流。一位留學生分享：“加入輕音部三個月后，我的日語聽說能力比在語言學校進步更快
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07-17 11:21
我想加入學校社團！來領取社團參與指南 | 日本留學
在日本留學期間，參與學校社團和學生活動是中國留學生融入當地文化、拓展社交圈、提升語言能力的重要途徑。日本高校社團文化與中國存在顯著差異，了解這些差異并掌握正確的參與方式，將大大豐富留學生的海外學習生活體驗。由于日本大學普遍沒有固定的“班級”
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07-17 11:15
日元低位：把留學預算打 8.5 折的實操手冊
當匯率把日元按在“低位鍵”上，日本留學突然從“燒錢”變成“可談價”。本文把官方數據、銀行柜臺、超市貨架和宿舍前臺的信息揉在一起，給你一份 15% 省錢路線圖：從學費到房租，從通勤到買菜，全部可落地。
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07-17 11:07
深刻解讀：中日文化差異的歷史淵源 | 日本留學
中日文化交流的歷史可追溯至兩千多年前的秦漢時期，呈現出明顯的非對稱性特征。中國作為東亞文明的發源地之一，其文化形態屬于"先進自主文化"，日本農耕文明出現較晚，其早期文化形態被學者歸類為"后進學習文化"，主要通過吸收中國、朝鮮等大陸文化而逐漸
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07-17 10:46
中韓文化的差異能帶給我們什么啟示？| 韓國留學
通過深入挖掘中韓兩國文化差異的歷史淵源，能帶給我們什么樣的啟示？首先，尊重文化差異是發展健康雙邊關系的前提。中韓文化差異有著深刻的歷史根源，不應簡單評判優劣高下。如韓國嚴格的長幼禮儀、強烈的民族自豪感等特質，都是特定歷史條件下形成的文化適應
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07-17 09:35
從歷史上看，中韓文化差異有哪些淵源 | 韓國留學
中韓兩國作為東亞近鄰，擁有悠久的文化交流歷史，兩國文化既存在深厚的同源性，又發展出各自鮮明的特色。我們可以清晰地看到，中韓文化差異并非一成不變，而是在特定歷史條件下逐漸形成和演變的產物。理解這些差異的歷史淵源，有助于我們更客觀地看待當代中韓
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07-17 09:24
20歲一到，年金信就寄到——留學生別慌，三步把它變0日元
許多日本留學同學的信箱里已經出現了一封來自「日本年金機構」的米色信封，拆開一看，金額欄赫然寫著“16,980円/月”，先別急著心疼錢包：只要你是“留學”在留資格且在校就讀，就可以合法地把這筆錢變成0。
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07-16 17:24
在日本留學，把安全感裝進背包
初到日本，櫻花、電車、便利店帶來的新鮮感還沒散去，地震速報的“嗶——”聲就先給了留學生們第一個“日式震撼”。日本列島位于板塊交界，地震、臺風年年有，災害面前沒有旁觀者。把這篇推文讀完，你就能把防災知識變成隨身技能，把不確定變成可控。
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07-16 16:58
日本留學享樂地圖：學生證就是通行證
想把學習、打工和放松都塞進24小時，其實只需一本學生證和一張計劃表。以下內容全部基于最新公開信息，幫你把文化、娛樂、旅行一次說透，不踩坑、不燒錢。
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07-16 16:23
